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室内设计进入行业爆发期，全屋定制时代来临
INTERIOR DESIGN HAS ENTERED THE PERIOD OF INDUSTRY OUTBREAK AND THE ERA OF HOUSE-WIDE CUSTOMIZATION IS COMING
  • 室内住宅设计处于
    满足基本居住需求阶段
    1994－2000年
  • 室内设计开始分为
    硬装设计与软装设计
    2008－2012年
  • 室内住宅设计进入到
    全屋定制时代
    2014－2018年
  • 末来的室内住宅设计将
    是技术和智能化时代
    2019年
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室内设计师薪资结构
PAY STRUCTURE OF INTERIOR DESIGNERS
室内设计师的薪资是底薪+业绩提成+设计费，一般一个能够独立完成设计方案的设计师，提成的金额为工程款的3%-8%。接单越多、设计面积越大、收入就越高。
公司模式：全案设计
举例：普通商品房（90M²）
价格：6W~9W
公司提成：3%~8%，跟业绩挂钩
设计费：2k~10k
2800
底薪
+
4500
业绩提成
+
2000
设计费
=
9300
最低收入 (元)
岗位晋升薪资水平
SALARY LEVEL FOR POST PROMOTION
效果图设计师
年薪5-12万
熟悉CAD基本绘图，了解施工工艺，量房规范
优秀设计师
年薪12-23万
1-3年工作经验，独立谈单，具备基本设计思路，精通室内设计软件使用
资深设计师
年薪19-30万
3-5年工作经验，行业专业能力等级认证，中小型家装整体方案设计
别墅设计师
年薪30-50万
5-10年工作经验，有独特设计风格，能独立完成工装/独栋别墅设计
设计总监
年薪35-100万
工装整体设计，并监管整体项目施工流程满足客户个性化要求，做业务指导和专业技术指导
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4大课程板块、设计技能全掌握
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全程一线实战教学，让教室与工地零距离
课程每阶段都会进行真实项目实训，将工地搬入课堂，
直观的展示常规主材、辅材的施工工艺，下工地量房，与市场无缝对接。
外出工地考察
施工工艺分析
现场量房技术
沟通业主需求
建材市场调研
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春华课程特色
开挂式绘图，同比市场其他课程，效率提升50%
围绕独立方案设计及销售能力两大板块，全仿真设计师工作流程
更全面的提升室内设计的能力和方向
可以从家装领域跨越到工装领域
春华贴息贷款，助学金减轻学习负担
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学不会怎么办？
不抛弃不放弃  春华让每一位学员成人成才
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做教育，春华很挑剔讲师
10年项目实战讲师，你至少比别人少走2年弯路
朱海峰/ 集团金牌讲师、微软IT学院室内设计讲师
7年设计工作经验＋4年教学经验
项目经验：
参与中海万、保利花風、後雅花、中海干湖灯、创鸿水的尚都、浙江磊海普佳苑、开元山庄、新河雅苑、碧桂园观府、温岭服务业大厦等项目。2017年校企合作钱江集团、爱仕达、上马集团合作讲师等。
毛华盈/ 集团金牌讲师
6年设计工作经验＋3年教学经验
项目经验：
舟山龙湖山庄、杭州经纬创意园、Biform公楼、宣兴丁山南洋嘉园、德清民宿等项目。
徐后泽
15年设计工作经验＋7年教学经验
项目经验：
从事工作15年，室内设计专业，具有丰富的实践和教学经验，曾就职多个设计公司任主笔设计师职务，创办“艺星”设计工作室，指导学员多次参加室内设计比赛，荣获各种奖项。教学创新负责，深受学员爱戴。
周颖驰/ 高级室内设计师
7年设计工作经验＋3年教学经验
项目经验：
在德国弗兰肯塑特公司（frankenshutter）担任设计师2年，国内多个大型装饰工程主案设计师。代表作：天津金地国际幼儿园、深圳太子湾学校，德国巴伐利亚州格拉芬湖畔别墅。
赵超凡/ 主任设计师
6年设计工作经验＋2年教学经验
项目经验：
橡树湾、融侨小院、博士后官邸、过蝶宴餐厅、东吴中心小学、雍成世家等
朱海峰
7年设计工作经验＋4年教学经验
毛华盈
6年设计工作经验＋3年教学经验
徐后泽
15年设计工作经验＋7年教学经验
周颖驰
7年设计工作经验＋3年教学经验
赵超凡
6年设计工作经验＋2年教学经验
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